Poste général (édition/ventes)

Vous serez responsable de l'édition, de la vente d'espaces publicitaires et d'autres tâches. Votre mission consistera à développer des magazines et des sites web spécialisés, notamment le magazine horloger « Chronos Japan Edition ».

Détails de l'entreprise

En fonction de vos préférences et de vos aptitudes, vous serez affecté(e) soit à des tâches éditoriales, soit à des travaux de vente publicitaire.
Vous pourrez acquérir des connaissances spécialisées et une expérience exclusive qui vous assureront un avenir professionnel solide.

[Travail de correction]

• Planification des médias pour les magazines et le Web
• Couverture
• Production d'articles
• 進行管理
• Création d'une page de liaison
• Collaboration avec des journalistes, des rédacteurs, des photographes et des designers externes

[Travail de vente publicitaire]

Ce poste exige la capacité de valoriser la vision du monde du client, d'accroître la valeur de la marque et de la transmettre à un large public.

• Proposition de plans publicitaires aux clients
• Propositions de promotion utilisant les magazines, les sites web et les événements
• Création du magazine en collaboration avec le département éditorial
• Analyse du site à l'aide d'outils d'analyse de contenu web (GA4, etc.)

Méthode d'application

Veuillez envoyer votre CV (avec photo en pièce jointe) et votre historique professionnel à l'adresse ci-dessous.

102-0083
VORT Hanzomon II 2e étage, 2-2 Kojimachi, Chiyoda-ku, Tokyo
Simsam Media Co., Ltd.
agent de recrutement

 

Exigences de la demande

Traitement	Employé régulier
Salaire	Salaire mensuel de 25 4000 yens ou plus + prise en charge intégrale des frais de transport *Le salaire indiqué ci-dessus est un salaire minimum. Le montant exact sera déterminé en fonction de l'expérience, des compétences, etc. *Le montant ci-dessus comprend une rémunération fixe pour les heures supplémentaires de 45 heures et au-delà de 6 7000 yens (le travail supplémentaire sera payé séparément). *La période d'essai est de 6 mois pour la correction et la vente (aucun changement de traitement ne sera effectué pendant cette période).
Augmentation de salaire/Bonus	Augmentation de salaire : selon les besoins (conformément à la réglementation de l’entreprise) Bonus : deux fois par an (en fonction des performances)
Les heures de travail	10 : 00-19 : 00 (8 heures de travail réel)
休 日	124 jours de congé par an, 2 jours de congé par semaine (samedi et dimanche) Jours fériés, vacances de la Golden Week, vacances d'été, congés du Nouvel An, congés spéciaux pour occasions spéciales, congés payés, congés de maternité et de garde d'enfants, et congés pour soins infirmiers *Si vous travaillez un jour férié en raison d'un événement, vous pouvez bénéficier d'un congé compensatoire.
Lieu de travail	102-0083 VORT Hanzomon II 2ème étage, 2-2 Kojimachi, Chiyoda-ku, Tokyo (1 minute à pied de la gare Hanzomon) Pas de transferts
Bien-être	Assurance sociale complète (emploi, accidents du travail, santé, prévoyance) Frais de transport couverts (montant intégral) Rémunération des heures supplémentaires (montant dépassant la rémunération fixe des heures supplémentaires) Les frais de téléphonie mobile sont subventionnés.